Depuis 2014, Sibylone a entrepris un long voyage en matière de responsabilité sociétale des entreprises (RSE), marqué par une évolution constante et une amélioration significative de nos pratiques durables. Cette année, nous célébrons une étape importante : le maintien de notre médaille d’or EcoVadis pour la neuvième année consécutive, avec un score de 75/100, le meilleur à ce jour. 🏅🌟
Qu’est-ce qu’EcoVadis ?
EcoVadis est une plateforme d’évaluation RSE qui fournit des scores fiables et exploitables, permettant aux entreprises de mesurer leur performance en matière de durabilité. Les évaluations d’EcoVadis couvrent un large éventail de critères non financiers, y compris l’environnement, le social et les droits humains, l’éthique et les achats responsables. Ces critères sont alignés sur des normes internationales de développement durable, offrant ainsi une analyse de la performance basée sur des preuves et une feuille de route pour l’amélioration continue. 📊🌍
L’importance de la certification EcoVadis
La certification EcoVadis est importante pour nous car elle nous permet de réaliser un diagnostic précis de nos pratiques RSE, d’identifier nos forces et nos faiblesses, et de tracer une voie claire pour l’amélioration continue. C’est un engagement vers la transparence et l’excellence qui résonne avec force auprès de toutes nos parties prenantes. 💪🔍
Notre engagement envers la RSE
Chez Sibylone, notre engagement envers la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) se traduit par une série d’initiatives diversifiées tout au long de l’année 2023, qui reflètent notre dévouement à un impact social et environnemental positif :
La solidarité s’est exprimée par :
- Le don de livres pour l’association La Chorba, favorisant l’accès à la culture et à l’éducation 📚
- L’initiative “Je dej’, je donne”, où nos employés ont donné leurs tickets restaurants pour aider les plus démunis 🍽️
- Participation à un challenge sportif pour Action contre la Faim 🏃♂️🏃♀️
- Nous avons participé à l’opération “Pièces Jaunes” de la Fondation des Hôpitaux, qui a permis de financer des projets pour améliorer le quotidien des enfants et adolescents hospitalisés 🏥🧸
- Nous avons aidé des personnes en situation de précarité en fournissant des produits d’hygiène à l’association Citizen Care 🧴
- Nous avons contribué à l’achat d’un camion essentiel à l’approvisionnement en denrées alimentaires en soutien aux Restos du Coeur, à travers l’opération « Bol de riz » avec le groupe Smart4 🚚🍲
- Dons de jours d’engagement sur le temps de travail de nos salariés avec la plateforme Vendredi🌱
L’inclusion et la diversité sont au cœur de nos valeurs :
- Collaboration avec des entreprises adaptées employant des personnes en situation de handicap, comme Papillon de Jour pour nos goodies écoresponsables, Biscornu pour nos évènements ou Good Daily pour fournir des corbeilles de fruits frais et responsables à nos équipes ♿️🤝
- Organisation de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées avec la permanence de l’association AFI ainsi que la participation au Duoday (=accueil d’une personne en situation de handicap le temps d’une journée pour lui faire découvrir un métier). 🧑💼
- Célébration de la journée interculturelle pour valoriser la richesse culturelle de nos collaborateurs, et la journée internationale des droits de la femme pour renforcer notre engagement envers l’égalité des sexes 🌍👩🦱
Nous avons également mis l’accent sur la sensibilisation et l’éducation :
- Participation à la semaine européenne du développement durable, soulignant l’importance des pratiques écologiques 🌿
- Sponsoring d’Octobre Rose pour la lutte contre le cancer du sein, et semaine européenne pour l’emploi des personnes en situation de handicap 🎀
- Des quiz et webinaires RSE via la plateforme Vendredi pour éduquer et engager nos équipes 💡
- Formations et sensibilisation aux pratiques numériques durables pour réduire notre empreinte écologique 🌐
- Nous sommes également en partenariat avec Social Builder depuis 2022 ! Nous soutenons leurs actions de sensibilisation, de formation et d’insertion professionnelle des femmes dans le numérique, l’innovation et l’entrepreneuriat. 🤝
La solidarité s’est exprimée par :
- Le don de livres pour l’association La Chorba, favorisant l’accès à la culture et à l’éducation 📚
- L’initiative “Je dej’, je donne”, où nos employés ont donné leurs tickets restaurants pour aider les plus démunis 🍽️
- Participation à un challenge sportif pour Action contre la Faim 🏃♂️🏃♀️
Enfin, le bien-être de nos salariés est une priorité :
- Offre d’un abonnement Gymlib 🏋️♀️
- Mise à disposition de formations variées, permettant à chacun de se développer professionnellement et personnellement 📚
- Initiatives quotidiennes dédiées à la qualité de vie au travail 😊
- Soins ostéopathiques à tarif réduit pour le bien-être physique de nos employés 💆♀️
Pour avoir un aperçu complet de nos engagements, notre rapport RSE 2024 📑 est disponible sur notre site web 👉 https://sibylone.com/rse/
Toutes ces actions, et bien d’autres, contribuent à notre mission de créer un impact durable et témoignent de notre volonté de ne pas seulement réussir en tant qu’entreprise, mais de prospérer en contribuant positivement à la société et à l’environnement. Nous sommes déterminés à poursuivre sur cette voie, en renforçant notre engagement RSE et en continuant à être un exemple de durabilité dans le monde des affaires. 🌟🌍
